从简历频被拒到拿下世界五百强offer听华工毕业生谈云面试

原标题：从简历频被拒到拿下国际五百强offer，听华工结业生谈云面试

云招聘，云面试，疫情之下，大学结业生怎样“云求职”？即日起，南都教育联盟推出“云求职”·聚集高校结业生线上作业系列报导及音频节目。

假如你是正在求职的大学生，假如你有好的云求职故事，乐意共享的云面试阅历，欢迎微信联络hebei137，南都记者贺小贝，说出你的“云求职”故事。

云求职音频栏目第9期

来听华南理工大学化学与化工学院

2016级动力化学工程专业本科结业生曹其琛

怎样从简历一再被拒

到“逆袭”拿下国际500强企业offer

“这是我人生中第一个拿到的offer，并且offer的含金量仍是很高的，心境十分激动。”华南理工大学化学与化工学院2016级动力化学工程专业本科结业生曹其琛对南都记者说，他通过“云面试”他拿下了联合利华管培生的作业。

结业找作业其实并非曹其琛开始的方针，他本来方案本科结业后赴美留学。在请求企业暑期实习中，曾投递十多份简历简直一再被拒“杳无音信”。

不过，曹其琛仍是抓住了仅有一个暑期实习时机，通过线上面试，成功“逆袭”拿下国际500强企业的offer。“最终一差二错拿到了一个比较好的公司的offer”。

曹其琛说，人生的路会不断改动，并不是说暂时处于低谷，未来就一直是低谷，它跟着你的一些改动而改动，所以心态上必定要及时调整。

“我很幸亏其时即便面临这么多面试失利，甚至连简历关都过不了，我仍是没有抛弃，仍是坚持下来了，并且有勇气走到了最终。”

他说，疫情的影响是全国性、甚至全球性的，并不是针对某一个人，对我们来说都是难的，竞赛的仍是同一批人。“但我以为我们都不用过于焦虑，好好使用各种空中双选会的时机，说不定这是一个能够反转翻盘的时机点。”

关于云求职，他也给出了自己的切身阅历共享。

首要，简历制造留意量化数字

我以为简历上较为重要的一点便是不要写得太杂乱，要把阅历必定要分层次和结构写。比方一开始是学校阅历，然后科研阅历，再到作业阅历。“别的有个较为重要的点，便是写的阅历最好能够有数字量化”。

其次，做好布景查询

布景查询一般分为两部分，一是对企业公司的查询。企业文化是怎样样的？它比较喜爱招怎样的人？“比方有的企业比较喜爱招十分有leadership的人，那么你在表达时就尽量往这方面挨近，要悠扬、不露神色地标明你是一个很进步，很有领导力的人”。

二是对你投的岗位职业了解。看一些面试阅历，看往届整个面试流程怎样，会问一些什么样的问题。“做好这两个布景查询后，我觉得底子不需求去死练几个固定的问题，那样思想会固化。爽性就把布景查询做好，届时就凭放松的心态去照实答复就能够了。究竟关于应届生，对某一些刁钻的问题，它其实不会要求你答复多么专业深入，关键是看你的考虑方法是不是满意职业标准，然后再看你整个人的表达能力和逻辑明晰度罢了”。

三是，做好简历的深挖

简历是面试官在网上面试的最大的资源。必定要对简历进行深挖，要十分清楚针对每一条阅历，面试官会怎样问？“主张假如自己的阅历不太熟悉，或有一项阅历含金量有名气，但你的参加度并不是特别高的话，我主张仍是不要加在简历里。简历里最好是你实实在在参加过，并且有很深感悟，你每一项都明晰的阅历写进去会比较好”。

四是，线上面试垂青思想方法

在线上面试的时分，我觉得最重要的是必定要有一个思想结构，构成一个表述流程，要有逻辑链。“面试时，假如是需求做一个讲演或剖析，主张仍是要提早练好稿子。也要留有必定空间，让你在讲演时，像是在跟人沟通相同，要有波澜起伏，要有中心中止等”。

统筹/采写/音频：南都记者贺蓓

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