原创变了味的教师节某地教师被要求捐款百元奖励教师节受表彰教师

原标题：变了味的教师节：某地教师被要求捐款百元，奖赏教师节受赞誉教师

9月3日，广西百色某高中教师们收到校园告诉，称依据上级要求，校园将向整体教师展开“奖教助教基金”募捐活动，并要求每位教职工至少捐款100元，上不封顶。

此告诉引起该校教师的强烈不满，以为这种强制募捐活动，极端不合理，何且这项捐款将用于奖赏行将到来的教师节赞誉大会上获赞誉的教师。

小徐教师从教20年以来，无论是薪酬几百元的曩昔，仍是薪酬3000元的现在，每年爱心捐献是雷打不动的项目，大约每年捐献两次，一次是教师集体内部的合作方案，此项捐款听说发放给全市中，有特别困难的教师集体，例如，家中有患有特别疾病，需求重金治疗或许影响日子质量的教师。

这项捐款每人每年50元，虽说是自愿，可是教师们没有不交的，究竟同一体系内的教师有困难，能帮一把也是功德。

另一项捐款叫社会爱心救助，首要捐给全国受灾的大众，这项捐款也是本着自愿的准则，最低每人50元，相同，教师们尽管不知道最终这钱是否能交到灾区公民的手中，仍然每年都捐上去，期望着给为灾区公民做点实事。

别看让教师为救助有困难的人而捐款，我们都能献一份爱心，可是假如捐钱用于奖赏受赞誉的教师，信任没有教师乐意捐这份钱。原因其实很简单了解：

一、每个教师在自己的作业岗位上都能做到脚踏实地，脚踏实地，教育成果也平起平坐，而假如非在一个市，一个县选出优秀教师的话，那么很难找到让一切教师都心服口服的优秀教师，因而，这种赞誉大会教师们并不伤风，就更甭说让教师们捐款作为奖赏了。

二、教师节是整体教师的节日，不应该成为单个优秀教师的盛宴，这不只不能进步广阔教师的作业积极性，还另一些在作业岗位上勤劳支付的教师们心疼。

三、受赞誉的教师是因德受赞誉，仍是因教育成果受赞誉，是在怎样的点评机制上发生的，是否揭露通明，是否遭到广阔教师的认可，这决议了受赞誉教师在广阔教师心中的位置。这一位置的建立，不在奖赏多少钱上，而在于发自内心的敬佩和尊敬上。

正如当地教师所言，假如真是赞誉优秀教师，还不如发点奖状，荣誉证书一类的，用不着非得危害整体教师的利益给这部分教师增收，教师薪酬原本就不高，教师节得不到赞誉和物质奖赏，反而捐出100去奖赏别人，这真实让教师们心思不平衡。

现在，百色教育局已对此事弄清，称当地中学对此捐助方针有所误读，实际情况是，此项捐款是面向当地事业单位，在自愿的基础上实施的，不存在强制捐款的现象。

总归，每年的教师节，各地赞誉优秀教师已成“保留节目”，小徐教师所在地本年也要对推举出来的优秀教师给予1000元的奖赏，并召唤其他教师向这些受赞誉的教师学习，实际上，小徐教师觉得，除了极单个教师作业比较懈怠以外，其他98%以上的教师都很尽力，很敬业，在教师节这个特别的节日里，理应对这些教师给予赞誉和必定，莫让教师节成为单个教师的盛宴。

（文：指尖教育帝国；图：网络）

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